¿Cómo se calcula el salario diario de las personas que cobran por día trabajado? Especial mención a los Trabajadores del hogar

3 diciembre, 2012 33 comentarios

Hay un grupo de personas que solamente cobra por día trabajado. Sin embargo, nos preguntamos si ¿lo que cobran por un día de trabajo es su salario diario? ¿Si una persona cobra Bs. 200 por día trabajado se le debe pagar como mínimo Bs. 6.000 por 30 días de utilidades?

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El bono de productividad puede ser Salario

19 noviembre, 2012 11 comentarios

En el presente caso la Sala Social del Tribunal Supremo de Justicia dictaminó que si el bono de productividad se paga sin hacer ningún tipo de evaluación sobre el cumplimiento de las metas no hay duda de que es salario. 

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¿Aplicación Retroactiva de la Jurisprudencia?

12 noviembre, 2012 1 comentario

En esta ocasión la Sala Social del Tribunal Supremo de Justicia consideró que, en materia jurisprudencial, cuando no hay sustitución de criterio, las nuevas tendencias se deben aplicar hacia el pasado.

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Renuncia de la Demandada a la a la Prescripción

12 noviembre, 2012 Sin comentarios

La Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia dictaminó que la parte actora había renunciado a la prescripción cuando envió una carta sin oponer esta defensa.

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La parte fija del salario no puede ser inferior al Salario Mínimo

29 octubre, 2012 2 comentarios

En esta oportunidad la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia se pronunció entorno al Salario Mixto.

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En los juicios de nulidad de Multas no hay Terceros interesados

23 octubre, 2012 Sin comentarios

En esta sentencia, la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia emitió su criterio en torno al procedimiento de multa en materia laboral. 

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Supuestos de Validez del Contrato a Tiempo Determinado

6 agosto, 2012 12 comentarios

En esta oportunidad, la Sala de Casación expresó su criterio sobre el tema

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Criterio sobre Correos Electrónicos

30 julio, 2012 1 comentario

Tienen la misma validez de los documentos pero se tiene que verificar su autenticidad 

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Privilegios y Prerrogativas de PDVSA

16 julio, 2012 Sin comentarios

PDVSA puede ser embargada y sus deudas pueden ser objeto de corrección monetaria

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La Declaración de Partes es Facultativa

11 junio, 2012 Sin comentarios

Declaración de partes – Es facultativo del juez usar este medio y tiene que adminicularse con el resto de las pruebas – Arts. 10 y 103 LOPT

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El Holding Transnacional NO es Solidariamente Responsable

Grupo de empresas – No hay grupos de empresas entre empresas nacionales y empresas extranjeras

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Las Estadísticas que debes Saber antes de ir al TSJ

Entre 2010 y 2011 a penas el 4,6% de los controles de la legalidad presentados ante la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia fueron declarados con lugar. En tanto que 79,1% fueron inadmitidos en el 2010 y 83,5% en el 2011.

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Todas las Empresas de un Grupo Económico son Solidariamente Responsables

El Grupo de Empresas está obligado a asumir cualquier pasivo laboral contraído de cara a los empleados de la unidad económica (Arts.

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